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博士后科研工作站

　　2002年，两面针获得国家人事部批准设立牙膏行业首家博士后科研工作站，致力于中药在个人及家居护理用品上的应用研究。 
　　博士后制度作为我国培养高层次科技人才的一种模式，在李政道院士提出，邓小平同志支持下于1985年开始实施，经过十几年的发展，取得显著的成就。而企业博士后制度作为博士后制度的一种新的尝试，主要是在企业设立博士后科研工作站（简称“工作站”，下同），是由企业提供资金，与设立博士后科研流动站（简称“流动站”，下同）单位共同招收博士后的形式，目的是利用外部高科技人才为企业攻克急需解决的技术难题。企业博士后制度从宏观来讲，是在替国家缓解资金困难，以培养更多的高科技人才；从微观来讲，主要是帮助企业攻克技术难关，并且通过课题的研究，为企业培养自己的科技队伍，提升企业的科研实力，帮助企业与科研院校建立长期的合作关系，当然对增强企业综合竞争力，提升企业形象方面的作用也不容忽视。 
　　企业博士后制度作为一种投入少、产出快的科研形式，迅速得到广大企业的认同，在短短的几年时间里，就有几百家大中型企业申请设立了工作站。我公司凭借强大的经济实力、领导高度的重视，以及健全的科研体系，于2002年10月16日获国家人事部批准设立博士后科研工作站（国家人事部发［2002］97号文件）。成为牙膏行业首家拥有博士后科研工作站的企业。 
　　自设站以来，我站先后联合复旦大学、成都中医药大学、广西大学、广西师范大学等博士后科研流动站招收培养博士后人员5人，目前在站1人。招收时，为保证课题质量，并达到通过博士后制度培养青年科技人才的目的，工作站为每位博士后配备了两名博士后导师，并配备2名以上的具有本科以上学历具有多年工作经验的试验助手。目前博士后科研工作站共承担省部级科研项目1项，设站单位科研项目2项。获国家发明专利6项。发表学术论文15篇，其中发表在核心期刊12篇，被CSSCI收录10篇、SCI收录1篇、EI收录1篇。 
　　柳州两面针股份有限公司博士后科研工作站常年招收各类博士后人员，有意者可与公司博士后科研工作站联系。